Quel est le salaire moyen d'un cadre infirmier ?

Quel est le salaire moyen d'un cadre infirmier ?

Si vous envisagez de devenir cadre infirmier, la question de la rémunération vous intéresse très certainement. Le salaire d'un cadre infirmier est supérieur à celui d'un infirmier et évolue avec l'avancement, selon une grille indiciaire établie au niveau national. Quel est le salaire moyen d'un cadre infirmier ? Nos réponses.

Le salaire moyen d'un cadre infirmier

Avec une moyenne de 2 895€ brut par mois, le salaire moyen d'un cadre infirmier est élevé. Il s'agit toutefois d'une moyenne car ce niveau de salaire varie en fonction du nombre d'années d'expérience. Un cadre infirmier en début de carrière perçoit un salaire brut mensuel d'un peu plus de 2 127€ jusqu'à plus de 3 130€ en fin de carrière. 

Ramené à l'année, le salaire moyen varie ainsi de quelques 25 123€ à plus de 37 530€. 

Comment le salaire d'un cadre infirmier est-il calculé ? Les salaires de la fonction publique hospitalière sont calculés selon une grille indiciaire, à savoir une échelle de rémunération, qui prend en compte le nombre d'années d'expérience et un point d'indice. 

La valeur du point d'indice est ajustée régulièrement, la dernière mise à jour date de fin 2019. La valeur de l'indice pour les salaires des cadres de santé, dont font partie les cadres infirmiers, est de 4,686025€.  

Aussi, différents échelons existent, soit 11 pour un cadre infirmier. A chaque échelon est associée une valeur d'indice qui, multipliée par la valeur du point, définit le montant du salaire brut mensuel.

Ainsi, pour un cadre de santé en début de carrière, soit à l'échelon 1, l'indice défini dans la grille indiciaire est de 454. Le salaire est de : 454 x 4,686025€ = 2 127,46€/mois.

L'indice augmente plus le nombre d'années d'expérience augmentent. La valeur de l'indice en fin de carrière, soit à l'échelon 11 est de 668, pour un salaire brut mensuel de 668 x  4,686025€ = 3 130,26€.

Dans le détail, la grille de salaire d'un cadre infirmier évoluent de la sorte : 

  • échelon 1, l'indice est de 454
  • échelon 2, l'indice est de 462
  • échelon 3, l'indice est de 484
  • échelon 4, l'indice est de 503
  • échelon 5, l'indice est de 528
  • échelon 6, l'indice est de 552
  • échelon 7, l'indice est de 583
  • échelon 8, l'indice est de 600
  • échelon 9, l'indice est de 627
  • échelon 10, l'indice est de 646
  • échelon 11, l'indice est de 668

Comment devenir cadre infirmier ?

Si vous êtes infirmier/infirmière, vous avez la possibilité de devenir cadre infirmier.

Pour cela, vous devez au préalable disposer de quatre années minimum d'expérience dans un établissement public. Suite à quoi, il vous faudra suivre la formation dans un des IFCS de France (Institut de Formation des Cadres de Santé). Elle dure une année et l'accès à la formation se fait sur concours d'entrée.

Le métier de cadre infirmier vous conduira principalement à coordonner le travail des équipes d'infirmiers/d'infirmières dont vous avez la responsabilité au sein d'un service de l'hôpital.

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